• صفحه اصلی
  • جستجوی پیشرفته
  • فهرست کتابخانه ها
  • درباره پایگاه
  • ارتباط با ما
  • تاریخچه
تعداد ۲۶۷ پاسخ غیر تکراری از ۳۵۸ پاسخ تکراری در مدت زمان ۰,۵۲ ثانیه یافت شد.

1. ابعاد كاربردي روانشناسي كار و روانشناسي صنعتي ‏-‏ سازماني

  • اطلاعات استناد دهی
  • BibTex
  • RIS
  • Endnote
  • Refer

پدیدآورنده: ساعتچي ، محمود، 1320‏-‏

کتابخانه: كتابخانه عمومی مكتب الزهراء (س) (تهران)

موضوع: بهره وري ‏-‏ جنبه هاي روانشناسي ، نيروي انساني ‏-‏ مديريت ، نيروي انساني ‏-‏ برنامه ريز‏ي ‏

رده :
658
/314
س
171
ر

2. آزمون آزمایشی شماره ( ۲ ) روانشناسی صنعتی و سازمانی با پاسخ تشریحی - آزاد

  • اطلاعات استناد دهی
  • BibTex
  • RIS
  • Endnote
  • Refer

پدیدآورنده: / گردآورنده دپارتمان روانشناسی صنعتی و سازمانی.

کتابخانه: سازمان اسناد و كتابخانه ملی جمهوری اسلامی ایران (تهران)

موضوع: دانشگاه‌ها و مدارس عالی,روان‌شناسی صنعتی,آزمون دوره‌های تحصیلات تکمیلی, -- آزمون‌ها و تمرین‌ها (عالی), -- آزمون‌ها, -- ایران, -- ایران

رده :
LB
۲۳۵۳
/
آ
۴۲۴۴۱۷۵۱۵۵۴۸۵ ۱۳۹۰

3. آزمون(۱) دفترچه سوالات" روانشناسی صنعتی و سازمانی"...

  • اطلاعات استناد دهی
  • BibTex
  • RIS
  • Endnote
  • Refer

پدیدآورنده: /گردآورنده دپارتمان روانشناسی صنعتی سازمانی مدرسان شریف.

کتابخانه: سازمان اسناد و كتابخانه ملی جمهوری اسلامی ایران (تهران)

موضوع: دانشگاه‌ها و مدارس عالی,روان‌شناسی صنعتی,رفتار سازمانی,آزمون دوره‌های تحصیلات تکمیلی, -- آزمون‌ها و تمرین‌ها (عالی), -- آزمون‌ها و تمرین‌ها (عالی), -- آزمون‌ها, -- ایران, -- ایران

رده :
LB
۲۳۵۳
/
آ
۴۲۴۷۶۳۴۵۶ ۱۳۹۰

4. آزمون (۳) دفترچه سوالات «روانشناسی صنعتی و سازمانی»

  • اطلاعات استناد دهی
  • BibTex
  • RIS
  • Endnote
  • Refer

پدیدآورنده: /گردآورنده دپارتمان روانشناسی صنعتی و سازمانی مدرسان شریف.

کتابخانه: سازمان اسناد و كتابخانه ملی جمهوری اسلامی ایران (تهران)

موضوع: دانشگاه‌ها و مدارس عالی,روان‌شناسی صنعتی,رفتار سازمانی,آزمون دوره‌های تحصیلات تکمیلی, -- آزمون‌ها و تمرین‌ها (عالی), -- آزمون‌ها و تمرین‌ها (عالی), -- آزمون‌ها, -- ایران, -- ایران

رده :
LB
۲۳۵۳
/
آ
۴۲۴۷۶۳۳۸۵۶۸۸۸ ۱۳۹۰

5. آزمون يار روانشناسي صنعتي و سازماني (ويژه داوطلبان آزمون كارشناسي ارشد)

  • اطلاعات استناد دهی
  • BibTex
  • RIS
  • Endnote
  • Refer

پدیدآورنده:

کتابخانه: کتابخانه مرکزی و مرکز اسناد دانشگاه اصفهان (اصفهان)

موضوع: روان شناسي صنعتي - راهنماي آموزشي ( عالي) ◄ Psychology, Industrial - Study and teaching (Higher) ◄ روان شناسي صنعتي - آزمون ها و تمرين ها (عالي) ◄ Psychology, Industrial - Examinations, questions, etc. (Higher) ◄ رفتار سازماني - راهنماي آموزشي (عالي) ◄ Organizational behavior - Study and teaching (Higher) ◄ رفتار سازماني - آزمون ها و تمرين ها (عالي) ◄ Organizational behavior - Examinations, questions, etc. (Higher)

رده :
158
آ
493

6. آزمون‌یار: روانشناسی صنعتی و سازمانی: (ویژه داوطلبان آزمون کارشناسی ارشد) مجموعه سوالات آزمون‌های کارشناسی ارشد روانشناسی صنعتی و سازمانی ۹۳-۹۹...

  • اطلاعات استناد دهی
  • BibTex
  • RIS
  • Endnote
  • Refer

پدیدآورنده: / گروه مولفين انتشارات انديشه ارشد.

کتابخانه: كتابخانه مركزی (آستان قدس رضوی علیه‌السلام) - گردش و امانت آقايان (خراسان رضوی)

موضوع: روان‌شناسی صنعتی,روان‌شناسی صنعتی,رفتار سازماني,رفتار سازماني, -- آزمونها و تمرینها (عالی), -- آزمونها و تمرينها (عالي), -- راهنمای آموزشی(عالی), -- راهنماي آموزشي (عالي)

رده :
۱۵۸
/
۷۰۷۶
آ
۴۹۳

7. انگلیسی برای دانشجویان رشته روانشناسی صنعتی و سازمانی

پدیدآورنده : غفا‌رثمر، رضا‌، قرن‌ ۱۴ش‌

موضوع :

۳ نسخه از این کتاب در ۳ کتابخانه موجود است.

8. انگلیسی برای دانشجویان رشته روانشناسی صنعتی و سازمانی

  • اطلاعات استناد دهی
  • BibTex
  • RIS
  • Endnote
  • Refer

پدیدآورنده: صفحه عنوان به انگلیسی:English for the students of industrial and organizational psychology.,غفارثمر

کتابخانه: کتابخانه جامع امین جامعة المصطفی (ص) العالمیة (قم)

موضوع: زبان انگلیسی - کتابهای قرائت -- روان‌شناسی صنعتی,زبان انگلیسی -- راهنمای آموزشی (عالی)

رده :
PE
۱۱۲۷
/
ر
۹
غ
۷

9. انگلیسی برای دانشجویان رشته روانشناسی صنعتی و سازمانی :Englis for the Students of Industerial and Organizational Psychology

  • اطلاعات استناد دهی
  • BibTex
  • RIS
  • Endnote
  • Refer

پدیدآورنده: غفارثمر ،رضا,رضا غفارثمر? آنیتا باغداساریانس

کتابخانه: کتابخانه شیخ صدوق(کتابخانه های سازمان فرهنگی هنری شهرداری تهران) (تهران)

موضوع: ،زبان انگلیسی- کتابهای قرائت - روانشناسی صنعتی،

رده :

10. تاریخچه آموزش ،پژوهش ،کاربرد و دست آوردهای روانشناسی صنعتی و سازمانی در ایران

  • اطلاعات استناد دهی
  • BibTex
  • RIS
  • Endnote
  • Refer

پدیدآورنده: / مدیر پروژه رضا کرمی نوری و همکاران کناظر علمی محمود ساعتچی

کتابخانه: کتابخانه مؤسسه روان شناسی و علوم تربیتی (شهید دقایقی) (تهران)

موضوع: روان‌شناسی صنعتی, -- تحقیق

رده :
۸۵۱ ۷
/
ت
۱۲۲

11. روان‌ شنا‌سی‌ بهره‌ وری (ابعا‌د کا‌ربردی روانشنا‌سی‌ کا‌ر و روانشنا‌سی‌ صنعتی‌ - سا‌زما‌نی‌)

  • اطلاعات استناد دهی
  • BibTex
  • RIS
  • Endnote
  • Refer

پدیدآورنده: سا‌عتچی‌، محمود، ۱۳۲۰ -

کتابخانه: كتابخانه تخصصی و مركز اسناد موسسه آموزش عالی اخلاق و تربیت (قم)

موضوع: بهره‌وری -- جنبه‌ ها‌ی روانشنا‌سی‌,نیروی انسا‌نی‌ -- مدیریت‌,نیروی انسا‌نی‌ -- برنا‌مه‌ریزی

رده :
HD
۵۶
/
س
۲
/
ر
۹

12. روانسناسی بهره وری (ابعاد روانشناسی کار و روانشناسی صنعتی - سازمانی)

  • اطلاعات استناد دهی
  • BibTex
  • RIS
  • Endnote
  • Refer

پدیدآورنده: / تالیف محمود ساعتچی,س‍اع‍ت‍چ‍ی‌

کتابخانه: ()

موضوع: بهره‌وری -- جنبه های روانشناسی,نیروی انسانی -- مدیریت,نیروی انسانی -- برنامه ریزی

رده :
HD
۵۶
/
س
۲
ر
۹

13. روانسناسی بهره وری (ابعاد روانشناسی کار و روانشناسی صنعتی - سازمانی)

  • اطلاعات استناد دهی
  • BibTex
  • RIS
  • Endnote
  • Refer

پدیدآورنده: / تالیف محمود ساعتچی,س‍اع‍ت‍چ‍ی‌

کتابخانه: کتابخانه حضرت زهرا (س) - جامعة المصطفی (ص) العالمیة (قم)

موضوع: بهره‌وری -- جنبه های روانشناسی,نیروی انسانی -- مدیریت,نیروی انسانی -- برنامه ریزی

رده :
HD
۵۶
/
س
۲
ر
۹

14. روانشنا‌سی‌ بهره‌ وری: نگرشی‌ نظا‌مدار، هدفمند و بومی‌ نسبت‌ به‌ روانشنا‌سی‌ صنعتی‌ - سا‌زما‌نی‌

  • اطلاعات استناد دهی
  • BibTex
  • RIS
  • Endnote
  • Refer

پدیدآورنده: سا‌عتچی‌، محمود، ۱۳۲۰-

کتابخانه: کتابخانه مرکزی دانشگاه صنعتی شاهرود (سمنان)

موضوع: بهره‌وری - جنبه‌ها‌ی روانشنا‌سی‌,نیروی انسا‌نی‌ - مدیریت‌,نیروی انسا‌نی‌ - برنا‌مه‌ریزی

رده :
HD
۵۶
/
س
۲
ر
۹

15. روانشناسي بهره وري: نگرشي نظامدار، هدفمند و بومي نسبت به روانشناسي صنعتي سازماني

  • اطلاعات استناد دهی
  • BibTex
  • RIS
  • Endnote
  • Refer

پدیدآورنده: ساعتچي، محمود، 1320-

کتابخانه: کتابخانه مرکزی و مرکز اسناد دانشگاه اصفهان (اصفهان)

موضوع: بهره وري- جنبه هاي روانشناسي ◄ نيروي انساني- مديريت ◄ نيروي انساني- برنامه ريزي

رده :
658
س
171
ر

16. روانشناسی بهره وری : نگرشی نظامدار? هدفمند و بومی نسبت به روانشناسی صنعتی - سازمانی

پدیدآورنده : سا‌عتچی‌، محمود، ۱۳۲۰-

موضوع : بهره‌وری - جنبه‌ها‌ی روانشنا‌سی‌,نیروی انسا‌نی‌ - مدیریت‌,نیروی انسا‌نی‌ - برنا‌مه‌ریزی

۳ نسخه از این کتاب در ۳ کتابخانه موجود است.

17. روانشنا‌سی‌ بهره‌وری (ابعا‌د کا‌ربردی روانشنا‌سی‌ کا‌ر و روانشنا‌سی‌ صنعتی‌ ـ سا‌زما‌نی‌)

پدیدآورنده : سا‌عتچی‌، محمود، ۱۳۲۰ -

موضوع : بهره‌وری -- جنبه‌ها‌ی روانشنا‌سی‌,نیروی انسا‌نی‌ -- مدیریت‌,نیروی انسا‌نی‌ -- برنا‌مه‌ریزی

۳ نسخه از این کتاب در ۳ کتابخانه موجود است.

18. روانشناسی بهره‌وری ( ابعاد کاربردی روانشناسی کار و روانشناسی صنعتی - سازمانی )

  • اطلاعات استناد دهی
  • BibTex
  • RIS
  • Endnote
  • Refer

پدیدآورنده: / تالیف :محمود ساعتچی

کتابخانه: کتابخانه مرکزی دانشگاه ایلام (ایلام)

موضوع: بهره‌وری -- جنبه‌های روانشناسی,نیروی انسانی -- مدیریت,نیروی انسانی -- برنامه‌ریزی

رده :
HD
۵۶
/
س
۲
ر
۹ ۱۳۸۴

19. روانشناسی بهره‌وری: ابعاد کاربردی روانشناسی کار و روانشناسی صنعتی - سازمانی

  • اطلاعات استناد دهی
  • BibTex
  • RIS
  • Endnote
  • Refer

پدیدآورنده: / تالیف محمود ساعتچی

کتابخانه: کتابخانه مرکزی و مرکز اسناد دانشگاه اراک (مرکزی)

موضوع: بهره‌وری -- جنبه‌های روانشناسی,نیروی انسانی -- مدیریت,نیروی انسانی -- برنامه‌ریزی

رده :
۶۵۸
/
۳۱۴
س
۱۷۱
ر

20. روانشنا‌سی‌ بهره‌وری (ابعا‌د کا‌ربردی کا‌ر و روانشنا‌سی‌ صنعتی‌ - سا‌زما‌نی‌)

  • اطلاعات استناد دهی
  • BibTex
  • RIS
  • Endnote
  • Refer

پدیدآورنده: سا‌عتچی‌، محمود، ۱۳۲۰-

کتابخانه: کتابخانه موسسه آموزش عالی حوزوی معصومیه (قم)

موضوع: بهره‌وری - جنبه‌ها‌ی روانشنا‌سی‌,نیروی انسا‌نی‌ - مدیریت‌,نیروی انسا‌نی‌ - برنا‌مه‌ریزی,کا‌رمندان‌ - مدیریت‌,کا‌رمندان‌ - ارزشیا‌بی‌

رده :
HD
۵۶
/
س
۲
ر
۹ ۱۳۸۴
  • »
  • 14
  • 13
  • 12
  • 11
  • 10
  • ...
  • 5
  • 4
  • 3
  • 2
  • 1
  • «

پیشنهاد / گزارش اشکال

اخطار! اطلاعات را با دقت وارد کنید
ارسال انصراف
این پایگاه با مشارکت موسسه علمی - فرهنگی دارالحدیث و مرکز تحقیقات کامپیوتری علوم اسلامی (نور) اداره می شود
مسئولیت صحت اطلاعات بر عهده کتابخانه ها و حقوق معنوی اطلاعات نیز متعلق به آنها است
برترین جستجوگر - پنجمین جشنواره رسانه های دیجیتال